中途採用募集要項 Mid career recruitment
お客さまに信頼され、地域に愛される企業づくりめざす。
私たちは、そんな仲間を求めています。
職種 | 総務人事スタッフ(正社員) |
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雇用形態 | 正社員 |
募集の背景 | 1974年、北九州市で創業した当社。全国でもいち早く賃貸管理業務を導入し、今では「不動産業から、くらしサービスへ」という経営理念のもと事業を展開しています。お陰様で、現在では九州でもトップクラスの賃貸管理物件を管理するまでに成長しました。年々、当社が管理する物件は増えています。そこで、今回、新しく仲間を募集することになりました。経験を問わず、ホスピタリティ(思いやる心。親身に相談)のある人財を広く採用したいと考えています。 |
仕事の内容 | 労務・人事・庶務全般に携わる業務が主な仕事内容となります。 ・労務業務(給与計算、社会保険、福利厚生等の人事定型業務等) ・総務・人事業務(人事制度運用、人財育成、会社法対応等) ・その他業務(車両管理、備品・施設管理、社内会議の運営等) ※エクセル・ワ―ド・専用システムを使用した業務が主な仕事内容となります。 【ここがポイント!】 ・北九州へのUIターン、大歓迎。転居を伴う異動はありません。 ・過去の業種を気にする必要はありません。 ・北九州エリアトップクラスの管理戸数、仲介件数実績がある安定企業で働きましょう。 |
必要な経験など | 労務業務(給与計算、社会保険、福利厚生等の人事定型業務等)経験必須。 入社後は弊社の「見える化」された人事制度に則り、能力開発や自己成長の目標を持って、取り組んでいただきます。 年齢制限 あり (59歳以下) 年齢制限該当事由 定年を上限 [定年60歳を上限として、60歳未満の方を募集するため] |
必要な免許・資格 | 普通自動車運転免許(AT限定可) |
勤務地 | 株式会社不動産中央情報センター本社 北九州市小倉北区東篠崎一丁目3番13号 北九州モノレール「片野」駅より徒歩3分 |
勤務時間 | 9:00~18:00/所定労働時間8時間 休憩60分 ◎営業時間 10:00~17:00 <残業削減ポイント> 過度な残業が発生しないよう、外線電話が掛かってくる営業時間を17時までにしています。 →この仕組みが功を奏し、実際に残業時間削減に繋がっています。 <毎週火曜日は「早帰りデー」を推進中> プライベートの時間もしっかり確保できるよう、会社全体で働き方改革に取り組んでいます。 <時短制度あり> お子さんが小学校3年生の学期末まで、時短制度も活用していただけます◎ |
休日 | 年間休日120日(毎週水曜日と第3火曜日、他:シフト制) ※職場カレンダーによる GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、アニバーサリー休暇(記念日特別有給休暇)1日、リフレッシュ休暇(年1回、連続7日間:有給休暇5日間使用) ※充実した休暇制度で社員の仕事とプライベートのワークライフバランスをサポートします |
給与 | 207,310円~277,680円 ※給与は能力と経験により応相談 ※想定年収:300万円~420万円 ※時間外手当(固定10時間分、超過分は別途支給)14,740円~19,750円 ※その他(当社規定による):家族手当5,000円~18,000円、住宅手当1,000円~20,000円、資格手当:20,000円(宅地建物取引士)、3,000円(賃貸不動産経営管理士) |
通勤費 | 上限40,000円実費支給 ※勤務地と自宅の距離が2km以上の場合に限る |
待遇 | 賞与2回(7月、12月)、昇給年1回 ※いずれも会社業績による |
福利厚生 | 社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)、財形貯蓄制度、表彰制度、業績評価給、退職金制度(勤続3年以上)、社員親睦会 【教育研修】中途入社社員研修、宅地建物取引士試験へのサポート制度、その他公的資格受験料支給(合格時)、ステップアップポイント制度 【受賞歴】第3回 北九州市ワーク・ライフ・バランス表彰 奨励賞 (2009年)、第9回 福岡県男女共同参画表彰企業賞 (2010年)、経済産業省おもてなし経営企業選選出企業(2012年)、北九州市制50周年記念 わっしょい百万夏まつり 百万踊り 第2部スマイル賞(2013年)、第1回 北九州市健康づくり活動表彰 企業部門優秀賞 (2014年)、第32回日経ニューオフィス賞※奨励賞(2019年):一般社団法人ニューオフィス推進協会と日本経済新聞社が共同で主催する、先進的なオフィスづくりを審査・表彰する賞。後援は経済産業省と日本商工会議所。 |